岗位职责：1、公司行政例会、经营目标检讨会的记录作成；2、经营目标未达标的原因追踪；3、会议上交待的待办事项结果追踪；4、公司每月间接费用预算的统计及汇报；5、公司管理要求及部门管理目标执行状况监督、检查；6、总经理安排的日常事务性工作。任职资格：ª 文秘或语言类专业，本科及以上学历；ª 受过管理体系相关知识、经济法、财务基本知识、企业管理等培训；三年以上公关和担任总经理助理工作经验；ª 熟悉政府有关政策的条例、公司各项规章制度、企业的管理流程；具有较强的计划、控制、协调能力和综合分析能力；ª 具备较强的人际交往能力、沟通、协调能力和语言表达能力；ª 具有较强的执行力、责任心和服从意识，良好的团队意识。